一、宽敞！宽敞！宽敞！重要的事情要说仨遍

一提到宽敞，大家就捂紧了口袋，办公室每平米的费用不低，在有限的支出，有限的空间下，怎么可以让空间变的宽敞呢？可以通过装修布局来优化，比如采用较矮的家居，减少视野里的遮挡物，在视觉上营造出很宽敞的空间的感觉。过于狭窄的办公空间会局限人的思维，这也是为什么很多艺术家喜欢去辽阔的草原，去空旷的地方发散思维，就是这个道理。记住，办公室的宽敞感是第一位的。

二、安静！安静！安静！低调的事情也要说仨遍

安静的办公环境是很多公司都要求的，如果办公环境很嘈杂，员工注意力不集中，那干活效率必然大打折扣。像公司高层或者负责人，我们建议是单独开发一个独立的小办公室，节约空间的同时，创造一个安静的空间，让高层管理有自己的空间来思考公司战略，不同于执行，在公司的发展方向和规划上，对安静环境的要求，极为苛刻，一个声响，也许就把一个好的思路被抹掉了。

三、有鲜明的特色，让员工有归属感

不同的公司有不同的企业文化，办公室设计布局时，要遵从自身的文化，把公司文化赋予其中。比如公司的标准色是绿色时，墙面、桌椅、前台的装修都可以改成绿色，当然帽子就不用改成这个颜色了，不然可能会影响招聘工作。标准色统一后，公司的品牌、形象日趋成熟，员工在其中工作，自然而然的把自己当做公司的一份子，拼命干活是水到渠成的事情了。

四、三室环一，方能统领全公司

三室指的是接待室、秘书办公室、会议室最为常见的3个屋子，在做装修布局时，这3个屋子最好的位置是紧邻CEO的办公室，让CEO能够更快捷的开会，更快捷的相应，因为在公司里面，经常迟到的就是老板了，会议室若位置很远，会无缘无故的拖延开会时间，降低工作效率。总之，一切以领导为核心是办公室装修的不二法则。